STOP A LA CASSE DU RAFFINAGE !
Les gouvernements successifs, que ce soit à la suite des travaux de la table ronde du raffinage en 2010 et 2011 ou de la sortie du livre blanc de l’UFIP […]
Actualités
Les enjeux de la fusion AGIRC-ARRCO
Les enjeux sont de taille : l’AGIRC et l’ARRCO assurent 60% de notre pension. Alors que l’ouverture de la négociation sur les régimes de retraites complémentaires a été repoussée au mois […]
4C&D réduction des coûts : les conséquences prévisibles
A plusieurs reprises, nos Directeurs ont prôné en CCE l’incontournable nécessité de réduire les coûts. Il est vrai que Total connaît actuellement des difficultés financières liées aux forts investissements en […]
Projet de loi Macron : la casse du droit social
La loi prévoit de passer par ordonnance sur plusieurs sujets dont les plus médiatisés sont la banalisation du travail le dimanche, la libéralisation des professions réglementées, la libéralisation du […]
Campagne Nationale sur l’utilisation des TIC (Technologies de l’Information et de la Communication)
La CGT des Ingénieurs, Cadres et Techniciens (UGICT-CGT) lance une grande campagne sur le droit à la déconnexion et le temps de travail. Au lieu d’agiter des chiffons rouges en […]
Journée d’action intersyndicale sur la Transition énergétique
La fédération nationale CGT mines et énergie (FNME CGT), la fédération nationale FO de l’énergie et des mines (FNEM FO), la CFE-CGC et une partie de la CFDT lancent un […]
Loi Macron : Au bonheur du patronat !
La CGT appelle à faire obstacle à la nouvelle régression sociale que représente ce projet de loi dont l’examen débutera à l’Assemblée nationale le lundi 26 janvier. À Paris, le […]
Soutien à Charlie!
Profondément choquée par cet acte odieux, attristée et en colère, la CGT rappelle et salue le courage de ces hommes et ces femmes qui chaque jour, chaque semaine, malgré les […]
Bonne et heureuse année 2015!
Prenez de bonnes résolutions en adhérant à un syndicat qui défend vos acquis sociaux!
NAO UFIP
Pour la première fois depuis 20 ans la CGT a claqué la porte des négociations UFIP, après une proposition indécente d’augmentation des minis de 0,5%. La CFDT et la […]
Total Global Services (TGS) : nouvelle filiale ?
La grande majorité des salariés concernés vit très mal cette situation. Plusieurs ont fait un signalement en « Risques Psycho-Sociaux » (RPS). D’autres craignent de le faire. Le rapport d’expertise de la […]
HARMONIE MUTUELLE SERAIT-IL LE BON CHOIX ?
La CGT l’avait dit : le choix de changer de mutuelle n’était pas une bonne idée. Aujourd’hui, RIEN NE VA PLUS ! Les salariés ne retrouvent pas la qualité du […]
Cheminots : Une grève d’intérêt général
Mesdames, Messieurs, Les cheminots et leurs organisations syndicales (CGT et SUD Rail) se sont engagés le 10 juin dans une action de grève pour une réforme du système ferroviaire qui […]
Intégration de la nouvelle filiale : Pourquoi la CGT n’a pas voulu participer au vote ?
Se positionner à ce stade serait revenu à entériner le projet de filialisation dont les salariés ne veulent pas; cela aurait pu mettre en difficulté les procédures judiciaires en cours […]
Jeudi 26 juin : tous mobilisés
Manifestations Interprofessionnelles JEUDI 26 JUIN Paris : 14h30 BASTILLE-NATION Voir le tract PARIS 26/06/14 Pau : 10h30 Place de VERDUN Voir le tract PAU 26/06/14
Déclaration CGT au CCE du 28 avril 2014-Cession de Total Gaz
Le journal Les Echos publie que « Total a donné, en fin de semaine dernière, le coup d’envoi à la vente de Totalgaz« ….. 14.021-Déclaration CGT au CCE du 28 avril 2014-Cession […]
Filialisation Informatique et Télécom : La Direction veut passer en force et accélère!
Face à ce passage en force, le CE de PAU et le CHSCT de PARIS ont engagé chacun une action en justice pour demander la communication de documents complémentaires ainsi […]
1er Mai 2014 : ensemble, refusons l’austérité !
Face à une situation économique et sociale qui s’aggrave, dans une société où la qualité du «vivre ensemble» se dégrade, il est urgent d’intervenir et ne pas laisser faire : […]
Festival d’Energies-Soulac sur Mer 7-8 Juin 2014
Pour toi, le syndicat cgt Total UES Amont-Holding te donnera accès au festival…..Soulac2014 C’est une occasion, Ensemble Un événement solidaire, par nous, pour nous, Citoyen, Salarié Danser, Émotions, rencontres, convivialité, […]
Projet de Filialisation IT-Grandes et petites manoeuvres-Les masques tombent chez Total
La CGT s’interroge sur les actions menées par certains ! Seuls la CGT, le Sictame et FO ont voté d’aller en justice contester la filialisation, les transferts de contrat de travail […]
Projet de filialisation informatique : les risques se confirment, agissons !
Suite aux divers rapports d’experts rendus en Comité Central d’Entreprise, CE et CHSCT sur le projet de réorganisation des activités IT, les salariés réunis en Assemblée Générale ont transmis leurs […]
Filialisation Activités IT-Assemblée Générale du personnel 20 mars 2014
14.012-Tract intersyndical filialisation IT mars-Pau-Paris Pour vous informer, examiner ensemble les conclusions des experts, centraliser les revendications sur ce projet et définir, avec vous, les suites à y apporter… les […]
18 mars 2014 : Pour l’Emploi, les Salaires, les Services Publics, la Protection Sociale Non à l’austérité – Non au pacte de responsabilité
14.013-Tract_18_mars_2014 FO-CGT CSTJF Pour l’Emploi, les Salaires, les Services Publics, la Protection Sociale Non à l’austérité – Non au pacte de responsabilité Pau 10h30 Place de Verdun http://lacgt64.org/article509.html Paris 13H15 […]
MON SALAIRE, C’EST AUSSI MA PROTECTION SOCIALE !
Pour la CGT, le travail est à l’origine de la création des richesses. C’est un formidable atout pour l’économie française. Les salaires et les cotisations sociales sont primordiales pour vivre, […]
Journée internationale des droits des femmes
Mobilisé-e-s le 8 mars comme toute l’année pour faire de l’égalité une réalité ! TOUS ENSEMBLE LE Samedi 8 MARS POUR L EGALITE PARIS 14h30 BASTILLE http://www.urif.cgt.fr/wordpress/wordpress/?p=162 PAU 11h Place […]
Déclaration de la CGT lors de la rencontre du 28 février 2014 sur le Pacte de responsabilité
Déclaration de la CGT lors de la rencontre du 28 février 2014 sur le Pacte de Responsabilité Nous tenons tout d’abord à réaffirmer notre désaccord sur la façon dont le […]
Le 6 février : manifestations CGT
Le 6 février pour l’emploi, les salaires, la protection sociale, le progrès social et les conditions de travail…. Tract Manif-AG 6 février – Etablissement de Pau Sur Paris, http://cgt.fr/Le-6-fevrier-2014-toutes-les.html : rendez-vous 14h00, […]
Etat des lieux sur le projet de filialisation des activités IT
Rappel de la position de l’Intersyndicale Le projet de réorganisation des activités informatiques, présenté par la Direction, comporte la création d’une filiale chargée d’héberger les 220 salariés concernés avec changement […]
Harmonie Mutuelle : réponses de la Direction
Vous avez été très nombreux à nous faire part des dysfonctionnements concernant la nouvelle mutuelle. La CGT a fait un courrier auquel la Direction a répondu point par point à […]
Harmonie Mutuelle : la CGT interpelle la Direction de Total
Vous nous avez fait part des nombreux dysfonctionnements lors de la mise en place d’Harmonie Mutuelle. La CGT interpelle la Direction…. Courrier adressé à la Direction.
Syndiqués, prenez la parole !
La CGT lance une grande consultation auprès de ses adhérents. Pourquoi ? Avec le baromètre annuel sur l’image des syndicats que produit l’institut de sondage Harris, nous savons ce que […]
Noël en grève chez Total
http://cgt-rn.blogspot.fr/2013/12/noel-en-greve-la-raffinerie-de-normandie.html?m=1
Des news du front
Ce mouvement de grève lancé sur la Plateforme Normandie par les Syndicats SUD et CGT, le vendredi 13 décembre 2013 à 5h, rejoint par la CFDT dans la journée, […]
8ème JOUR DE GREVE
Les salariés de Flandres, Normandie, Oudalle, Feyzin et La Mède ont massivement reconduit ce matin le mouvement de grève entamé le vendredi 13 décembre. Ceux de Donges, qui ont rejoint […]
Total censure ses salariés
Découvrez le dialogue social version Total Attitude 13.088-Tract Dialogue Social
6eme JOUR de GREVE
dans les Etablissements Industriels de Total. 131217-Trac_greve_NAO_20131217
FILIALISATION des ACTIVITES IT : 2éme AG
Assemblée Générale d’information du personnel En Visio PAU/PARIS, Mercredi 18 décembre A PAU, Auditorium de 12h30 à 14h00 et à Paris, Auditorium de la Tour Coupole 131218 Appel AG personnel
Négociations Salariales et Individualisation
NAO : Des propositions indécentes ! Individualisation : Volte – Face ! 13.087-Tract NAO 2014-Individualisation
Après les élections….
La CGT pratique la transparence en ce qui concerne ses analyses et ses prises de positions. Cela nous conduit à informer les salariés sur les conditions qui ont prévalu à […]
Communiqué de Presse
GREVE DANS LES ETABLISSEMENTS INDUSTRIELS DU GROUPE TOTAL Depuis vendredi 13 décembre, date de l’ouverture des négociations sur les salaires dans la branche pétrole du groupe, la majorité des établissements […]
NEGOCIATION SALAIRES CHEZ TOTAL
LA DIRECTION MEPRISE LES SALARIES Les négociations annuelles sur les salaires dans la branche pétrole se sont terminées sur des propositions indécentes de la direction. Prenant prétexte de l’inflation particulièrement […]
SALAIRES 2014
SALAIRES 2014 La CGT revendique + 4 % d’AG hors AI* Les résultats du Groupe sont le fruit de notre travail 13.086-Tract NAO 2014
Filialisation… Individualisation
La Direction avance sur 2 projets liés….13.084-Tract Filialisation-Individualisation
LICENCIES SUR LE CHAMP !
Deux salariés de la Société EUREST viennent d’être licenciés sans ménagement Nous ne pouvons pas rester indifférents. Les organisations syndicales de l’UES AMONT PAU appellent l’ensemble du personnel à s’opposer […]
Grand meeting CGT à Mourenx le 17 décembre 2013
Invitation Tous les adhérents actifs et retraités sont invités avec leur famille par les syndicats CGT Total de Lacq et de Pau à un grand meeting le 17 décembre […]
FISCALITE : LA CGT FORCE DE PROPOSITION POUR UNE FISCALITE AU SERVICE DE TOUS
Une véritable réforme de l’impôt est possible et nécessaire. Elle pourrait permettre de dégager des recettes supplémentaires, tout en faisant peser une fiscalité moins lourde sur la majorité de la […]
Projet de filialisation informatique et télécom : tout n’est pas joué….Agissons !
Les Organisations Syndicales signataires appellent à un Rassemblement à PAU à l’occasion du Comité d’Etablissement Vendredi 29 Novembre à partir 8h45 au bâtiment EB Début de séance du CE à […]
FILIALISATION de la DSIT : une AG soutenue….
A l’appel des syndicats CGT, CFE-CGC, CFTC, FO, Sictame-UNSA de l’UES Amont-Holding et CFDT Pau, une Assemblée Générale s’est tenue en visioconférence Pau/Paris ce mercredi 20 novembre 2013. Sur environ 200 […]
Un CCE lourd de dangers
Un CCE lourd de dangers Quand la Direction convoque un CCE extraordinaire en informant les élus de l’ordre du jour dans les délais les plus restreints possibles l’inquiétude est de […]
Assemblée Générale : Projet de FILIALISATION des ACTIVITES IT
FILIALISATION des ACTIVITES IT La Direction vient de présenter en Comité Central d’Entreprise un projet de réorganisation des activités IT mutualisées consistant à filialiser ces activités. Une expertise a […]
La MIP : que doivent faire les retraités ?
S’il y avait urgence à ne rien signer avec la MIP la semaine dernière, nous allons vous préciser la situation. Rappel des faits. La Direction a décidé de faire un […]
Le 15 octobre, manifestez pour votre emploi, votre salaire, votre retraite…
Les salaires et leur évolution dépendent chaque année, de négociations entre syndicats et patronat. Quand les salariés restent spectateurs, le patron sait qu’il fait ce qu’il veut et décide seul […]
Total Solidarité Handicap
Vous trouverez le bulletin d’adhésion à l’association ci-dessous :
Rémunération des inventions des salariés : la CGT signe l’accord
Le 28 juin 2013, la CGT a signé l’accord permettant aux inventeurs de toucher une prime…
Accord Handicap : Total n’a pas respecté l’accord de 2010
La CGT avait prévenu lors de la signature de l’accord couvrant 2010-2012 : si l’accord n’est pas respecté, la CGT ne signera probablement pas le nouvel accord ! Pourtant, nos […]
Réorganisation de la Com-Fi : le CHSCT demande une expertise
Les élus du CHSCT, peu convaincus par l’argumentaire de la Direction, ont demandé une expertise auprès du cabinet ORSEU concernant la réorganisation des activités Financement/Trésorerie et Communication Financière : d’ici début […]
La Direction du groupe Total jette la MIP !
Malgré l’opposition des Organisations Syndicales majoritaires, la Direction a pris la décision, en mars 2013, de lancer un appel d’offre pour la gestion de notre mutuelle d’entreprise. Cet appel d’offres […]
Résultat des élections à l’UES Amont-Holding Total
La CGT vous remercie pour votre participation à cette élection. Nos élus s’engagent à assumer leur mandat, en portant les orientations de la CGT, en faveur des salariés. Les résultats […]
Quel sens pour la stratégie de TOTAL ?
Qu’est-ce qui caractérise concrètement la stratégie de Total dans l’EP ? La Direction de Total accentue sa stratégie qui consiste à concentrer de plus en plus les ressources de l’entreprise sur […]
Accord sur la sécurisation de l’emploi : la CGT n’a pas signé
Régression sociale, flexibilité, chantage à l’emploi… pour nous, c’est NON !
2ème tour : Profession de foi DP Paris
Ecoute, efficacité, pugnacité : élisez des délégués du personnel CGT !
2ème tour : Profession de foi CE PAU
Les Organisations Syndicales proposent des listes de candidats qui vont défendre des orientations et des propositions. Les CE-CCE et les activités sociales qui en découlent sont gérés par les élus […]
Télétravail : la CGT a signé l’accord définitif
La CGT a participé activement aux négociations afin d’encadrer au maximum le télétravail, son principal souci était d’éviter que ce sujet ne devienne un domaine de non-droit, laissant toute liberté […]
2ème Tour : Profession de foi DP PAU
Ecoute, efficacité, pugnacité : élisez des délégués du personnel CGT !
Pour Gagner Le Second Tour
Le point sur les résultats du 1er tour et les enjeux du second tour le 3 septembre.
En Total Transparence : spécial Pau
L’enjeu des élections professionnelles à l’Amont Total
En Total transparence : spécial PERL
Elections : un enjeu pour notre site déporté un CE pour tous des DP – CHSCT pour le PERL
Comment Total augmente ses dividendes et laisse les miettes aux salariés
Drôle de notion du paratage des richesses… Lors du CCE du 11 juin, la Direction a demandé l’avis des élus sur le projet d’avenant destiné au versement d’un supplément d’intéressement […]
Un CDD, deux CDD… oui, mais et après ?
Depuis quelques années il est plaisant de croiser dans nos établissements des jeunes gens dans des tranches d’âge que nous n’avions plus l’habitude de fréquenter dans notre entreprise.
Expatriés – RAPMI
Le CCE a mis la Direction en justice pour non respect de l’application des RAPMI (règles d’administration du personnel en mobilité internationale).
Le débat sur les retraites me concerne, même si je suis jeune !
Analyse et propositions de la CGT
Profession de foi CE & DP Pau (1er tour)
Pour une stratégie durable et respectueuse des salariés
Professon de foi CE & DP Paris (1er tour)
Pour une stratégie durable et respectueuse des salariés.
CDI de Chantier : Les technicien(ne)s en voie de disparition chez Total ?
On peut légitimement se le demander… En effet, l’externalisation à tout va de tous les métiers au périmètre de nos activités annonçait un avenir sombre, laissant sur le carreau de […]
Vos nouveaux élus CHSCT
Paris : C. Masson (ajointe au référent RPS) – CGT – E. Charrin (secrétaire), E. Alliaume (secrétaire adjointe), A. Murati, E. Vaubourdolle, B. Henri, M. Bataille, L. Loisy (référent RPS), […]
Campagne des MSI 2013 : les Oetam peu récompensés
La Direction a convoqué vos IRP afin d’étudier la campagne MSI 2013. Une campagne très décevante, surtout pour les Etams…
CE Paris, une mandature difficile
Depuis le début de cette mandature, certains élus ont refusé de prendre part à l’activité de notre CE, notamment en refusant la présidence de certaines commissions. Ainsi, la commission Enfance-Adolescence a […]
Appel à la grève : tous ensemble contre l’ANI !
La CGT, FO, FSU et Solidaires appellent tous les salariés du public et du privé, les privés d’emploi et les retraités à faire grève pour revendiquer plus de sécurité de l’emploi […]
Gaz de schistes : les revendications de la CGT Total
La CGT invite les organisations syndicales, les partis politiques, les associations environnementales, les élus locaux, le Gouvernement à mettre en place au plus tôt ce débat national incluant les organisations […]
Gaz de schistes : analyse synthétique de la CGT Total
Face à l’appauvrissement des ressources conventionnelles d’hydrocarbures fossiles, de nouveaux horizons se sont ouverts avec la possibilité d’exploiter non plus les objectifs classiques (pièges et réservoirs), mais directement la roche […]
CE du 26 mars 2013
Sujets abordés lors du CE du 6 mars : la restauration, la réorganisation du Dpt Trading de la Dion G&P, le futur site internet de votre CE, l’accès au CE […]
Rapport de la Commission SEST de Nov2012 – CCE de Dec2012
Ici le rapport de la Commission : voir l’ordre du jour et le Rapport Complet
