La population ETAM est durement touchée par la politique de restriction des embauches.
Depuis des années, la CGT dénonce un traitement détestable envers les techniciens et les assistantes. Des MSI, mesures salariales individuelles, au ras des pâquerettes, des changements de coefficient au compte-gouttes, aucune reconnaissance et perspective d’avenir. Depuis deux ans une intensification de la sous-traitance dans les laboratoires jusqu’à 40%. Une perte évidente de compétence en Recherche liée au non remplacement des départs en retraite ou par des jeunes de sociétés extérieures.
Des CCD pro qui tournent en permanence sur des postes pérennes même chez les assistantes.
INADMISSIBLE !
Le désir d’externalisation des ATS se rajoute à la liste. La direction générale est décomplexée et nous annonce que « tout poste auquel on ne pourra donner de perspective d’évolution sera externalisé ».
Dans cette logique, il ne faudrait pas que l’étude sur les carrières des techniciens ne soit qu’un leurre.