Lors de l’annonce du projet OneTech par la Direction, la CGT avait énoncé ce qui de son point de vue constituait des priorités : Que Total prenne en compte l’évolution du secteur énergétique pour axer ses ambitions sur l’après pétrole […]
(ou comment supprimer 500 postes entre gens de bonne compagnie) La négociation d’une Rupture Conventionnelle Collective s’est conclue par un protocole d’accord validé par trois organisations syndicales représentatives sur cinq. La CGT n’est pas signataire d’un texte qui entérine la […]
La direction qui semblait très pressée de mettre en place un plan de suppression d’emplois massif avant la fin de 2020, a dû revoir ses ambitions.Les propositions étaient tellement insupportables et lourdes de conséquences potentielles pour les salariés qui resteraientdans […]
L’annonce a été faite ce lundi 23 novembre
2020 : TOTAL ouvre une négociation dans le
cadre d’un Plan de Départs Volontaires (PDV)
qui devrait engendrer un nombre de départs
important dès l’été 2021.
Des discussions étaient néanmoins engagées
entre Organisations Syndicales et Direction
depuis le 29 septembre 2020. Car avec son
projet One Tech, TOTAL a besoin de procéder à
un certain nombre d’embauches de jeunes, sans
avoir à augmenter la masse salariale du Groupe.
Le projet ONE TECH doit être porteur de développement humain. Le Groupe Total a pris un virage dans le secteur énergétique depuis déjà quelques années avec diverses acquisitions (SunPower, Saft, Lampiris, Direct Energie, etc…). Cette évolution s’accélère ces derniers mois […]
Le dialogue social chez Total se résume depuis quelques années à de l’affichage pur et simple. Nous le dénonçons dans les instances, dans nos tracts. L’annonce du projet ONE TECH ce mercredi 30 Septembre 2020 via une vidéo dans WAT […]
AVIS de la CGT Total UES AGSH rendu au CSECentral du 26 sept : Les ressorts d’un changement de statut vont au-delà d’une simple adhésion à l’idée européenne. La CGT n’est pas naïve ! Nous pensons que TOTAL prépare juste le […]
Lors du dernier CCE a été présenté un projet de réorganisation de la filiale TGFS. Cette filiale créée dans la mouvance One Total regroupe les équipes comptables des différentes branches et, selon le dernier sondage, tout va pour le mieux […]
Toute l’équipe CGT de l’UES Amont-Global Services-Holding vous souhaite une bonne année 2017! DSO, EXPLO, TGX… le grand chamboulement Pour les assistantes c’est compliqué. Pour les ETAM c’est compliqué. Pour les ingénieurs c’est compliqué. Pour les managers c’est compliqué. Les […]
Après les réorganisations de l’Exploration et One Total , DSO se devait aussi d’y passer. Pour gagner en efficacité, pourquoi pas ? Pas n’importe comment. Le projet de la Direction présenté pour avis en CCE laisse les élus et les experts […]